An sinh xã hội
An sinh xã hội là gì:
An sinh xã hội là một bảo hiểm xã hội được bảo đảm cho người lao động Brazil, với mục đích đảm bảo sinh hoạt của người lao động trong trường hợp khuyết tật hoặc nghỉ hưu . Nó cũng là tên của cơ quan chính phủ quản lý việc nhượng bộ các lợi ích được đảm bảo bởi quyền xã hội này. An sinh xã hội được quản lý bởi Bộ An sinh xã hội.
Nhân viên được hưởng lợi từ An sinh xã hội được gọi là người được bảo hiểm và khi đăng ký vào Phúc lợi, người lao động sẽ nhận được Mã số Nhận dạng Công nhân (NIT).
Xem thêm về ý nghĩa của NIT.
Để được bảo hiểm và nhận trợ cấp là cần thiết để đóng góp hàng tháng trong suốt thời gian làm việc . Số tiền đóng góp được tự động khấu trừ từ bảng lương của nhân viên.
Khoản đóng góp hàng tháng là sự đảm bảo cho việc nhận được hỗ trợ tài chính trong các tình huống không thể làm việc được dự kiến hoặc trong trường hợp nghỉ hưu .
Người sử dụng lao động cũng được yêu cầu đóng góp hàng tháng để đảm bảo Quỹ bảo lãnh lợi ích nhân viên của họ. Việc thu thập số tiền này được thực hiện thông qua Hướng dẫn thu thập FGTS và Thông tin an sinh xã hội - GFIP.
Việc nhận các khoản đóng góp và thanh toán các lợi ích được thực hiện thông qua INSS - Viện An sinh xã hội quốc gia.
Tìm hiểu thêm về ý nghĩa của INSS.
An sinh xã hội cấp cho bệnh tật, thương tật, tử vong, nghỉ thai sản và trợ cấp thất nghiệp . Nó cũng chịu trách nhiệm thanh toán tiền lương gia đình, hỗ trợ giam cầm và trợ cấp tử vong của người được bảo hiểm.
Phúc lợi làm việc với ba chế độ khác nhau: chung, riêng và bổ sung.
Chế độ chung cấp các lợi ích của An sinh xã hội. Nó hoạt động bằng sự đóng góp hàng tháng của người lao động, người sử dụng lao động, người lao động tự làm chủ và nông thôn và người nộp thuế cá nhân.
Chế độ này là dành cho công chức. Điều bắt buộc đối với các cơ quan máy chủ được kết nối của các thực thể của liên đoàn đã xác định nó là chế độ lương hưu.
Chương trình bổ sung là một loại lương hưu bổ sung. Nó không bắt buộc và không bị ràng buộc bởi sơ đồ chung. Nó có thể được sử dụng riêng lẻ hoặc bởi các thực thể lương hưu tư nhân.
Xem thêm Lương hưu tư nhân và biết quyền lợi có nghĩa là gì.
